Votre motivation, notre réussite
Devenez Commerciaux Vitrage Auto
Nous recherchons des talents commerciaux ambitieux pour développer notre réseau national. Package salarial compétitif, accompagnement personnalisé, et perspectives d'évolution claires. Aucune expérience requise si vous avez la passion de la vente !
Expert Commercial Vitrage Auto au cœur de la croissance
En tant qu’Expert Commercial Vitrage Auto, vous êtes au cœur du développement de notre activité. Vous identifiez de nouvelles opportunités, développez votre territoire, et accompagnez vos clients avec un haut niveau d’expertise. De la prospection à la signature des contrats, en passant par le suivi client et la coordination avec nos équipes techniques, vous jouez un rôle clé dans la croissance du réseau. Ce poste offre une grande autonomie, des défis commerciaux stimulants et une rémunération directement liée à vos performances.
Ce Que Nous Vous Offrons
Package complet et évolutif
Package Salarial Premium
Base garantie 1 800€ - 2 400€ + variables illimitées + bonus objectifs + prime annuelle performance
Formation complète
Onboarding intensif 10 jours + coaching vente avancé + certifications métier + plateforme digital learning
Équipement professionnel
Auto de société dernière génération + budget essence + smartphone + laptop + suite logiciels pro
Carrière Accélérée
Débutant → Expert → Team Lead → Manager Régional → Direction Ventes en 4-6 ans
Culture d'Excellence
Indépendance terrain + cohésion équipe + compétitions motivantes + célébrations succès + séminaires
Bénéfices Extra
Complémentaire santé (65% employeur) + intéressement résultats + carte déjeuner + jours repos bonus
Le Candidat Idéal
Le candidat idéal est motivé, orienté résultats et doté d’un excellent sens relationnel. Autonome et organisé, il sait identifier les opportunités, convaincre ses interlocuteurs et bâtir des relations durables avec les clients.
Parcours Académique
Le candidat idéal possède au minimum un niveau Bac+2 en vente, avec une formation commerciale appréciée. Une première expérience dans la vente constitue un atout, mais les jeunes diplômés motivés et passionnés sont également les bienvenus. Les profils en reconversion professionnelle sont encouragés, dès lors qu’ils démontrent un réel sens du relationnel, une forte motivation commerciale et l’envie d’évoluer dans un environnement dynamique.
Savoir-Faire
Le candidat idéal dispose d’un niveau Bac+2 minimum en vente, avec une formation commerciale appréciée. Une première expérience dans la vente est un atout, mais les jeunes diplômés motivés et passionnés sont également les bienvenus. Les profils en reconversion professionnelle sont encouragés, dès lors qu’ils démontrent une réelle appétence pour le commerce et le contact client.
Traits Personnels
Nous recherchons un profil dynamique et motivé, avec un Bac+2 en vente ou équivalent, passionné par la relation client et la conquête commerciale. Le candidat idéal possède une aisance naturelle pour convaincre, une bonne intelligence émotionnelle, et maîtrise les outils CRM et technologies pour optimiser son travail. Nous valorisons également un esprit entrepreneurial, un goût pour le défi quotidien, une ténacité face aux obstacles, ainsi qu’un permis B valide et une présentation professionnelle.
Trois Niveaux d'Opportunités
Découvrez des parcours adaptés à chaque profil : Junior motivé, Commercial confirmé, ou Expert ADAS. Formation, accompagnement et évolution rapide sont au cœur de chaque niveau pour maximiser votre réussite.
Profil Débutant
Pour les profils ambitieux, nous offrons un bootcamp commercial de 2 semaines, suivi d’un mentorat terrain de 90 jours, garantissant une progression rapide et concrète.
Profil Expérimenté
Avec plus de 3 ans d’expérience commerciale, vous bénéficiez d’une indépendance totale, maîtrisez l’ensemble de l’entonnoir de vente, et gérez un book clients actif pour maximiser vos résultats.
Profile Manager
Avec plus de 6 ans d’expérience sur le terrain, vous maîtrisez le management d’équipe, la gestion des comptes clés, et bénéficiez d’un package attractif jusqu’à 4 000€ + variables.
Ils ont rejoint Parebrise Direct
Leurs témoignages
Your Recruitment Journey : Un Processus en 3 Phases
Rejoindre notre équipe se fait en trois étapes simples et claires. Commencez par compléter votre dossier digital via notre formulaire en ligne, en téléchargeant votre CV et en précisant vos disponibilités et préférences géographiques. Ensuite, participez à un entretien téléphonique avec notre recruteur pour explorer votre parcours, vos expériences et vos ambitions professionnelles, avec un moment de questions-réponses ouvert. Enfin, rencontrez votre futur manager lors d’une réunion opérationnelle pour approfondir le rôle, réaliser une simulation commerciale, évaluer vos compétences et discuter du package salarial.